こんな人のための記事です。この記事で、ウズキャリの良い点・悪い点など全てを解明したいと思います！
ウズキャリは
- 第二新卒の専門サービス。不安のある人ほど使うべき！
- 評判は、賛否両論。それでもおすすめできるのは、実績があるから。
- メリット盛りだくさん。プロのサポートが無料で無制限ってすごい。
- とりあえず登録が大正解。まずは話を聞いてみて！
目次
ウズキャリの概要
ウズキャリは、株式会社UZUZが運営する就活サービスです。
元既卒・元第二新卒であるキャリアカウンセラーからの、丁寧なサポート（カウンセリング時間は、平均20時間！）によって、結果を出してきました。
内定率83％、定着率94％というのは、なかなかの実績です。株式会社UZUZが、既卒・第二新卒専門「就活サポートカンパニー」を名乗るだけのことはあります。
第二新卒で就活・転職を考えるなら、利用必須のサービスといえるでしょう。
一般に、第二新卒とは「就職して３年以内に転職しようとしている人」という意味です。
※ちなみに、ウズキャリでは、
- 既卒（まだ就職したことがない人）
- 大学中退
- フリーター
などであっても、就職を希望する20代であればサポートしてくれますよ！
ウズキャリの評判・口コミ・感想
ウズキャリの良い評判
まずは良い評判からご紹介します。
今ウズキャリさんにお世話になってます✨親身になってくださる素敵な会社です😭
— Nisuharu @お絵描きブロガー (@nissu0987) 2018年11月20日
ウズキャリだと細かい面接tips知れるのいいな〜🌟#もっと知りたし https://t.co/jOF9MucLmT
— 我がライフ🐈まりこTO（トップヲタ）#ウズカレ #就職shop #ウズキャリ #大卒ニート (@Parker_neet27) 2018年11月15日
- 親身になってくれる
- サポートが細かく、丁寧
- ちゃんと話をきいてくれる
- キャリアカウンセラーが、元第二新卒で安心
- すぐに内定とれた！
といった口コミがあちこちから聞こえてきます。
ウズキャリの悪い評判
次は悪い評判。こちらもチェックしておきましょう。
ウズキャリのウズは返信やら反応が遅くてウズウズするから「ウズ」と思えたね。
少々お待ち下さい（六時間経過）
— 18年卒新卒短期離職＠団体職員 (@RO_INFO_bu) 2018年11月16日
- キャリアカウンセラーが、いまいち頼りにならない
- 探しているのとは、違う職種を紹介される（IT系や営業など）
- 今の職場の就業時間中に、電話がかかってきて困る
といった口コミも見られます。
ウズキャリの評判まとめ
ハッキリ言って、賛否両論です。ウズキャリのキャリアカウンセラーの中には、イマイチな人も混じっているのだと思われます。
しかし！それでも！ウズキャリには必ず登録しておくべきです。
理由は単純。実績のある転職サイトだからです。
ちょっと立ち止まって、考えてみてください。
ウズキャリに、興味をもったのはどうしてでしたか？
「転職」「第二新卒」なんて言葉が気になりはじめたのは、なぜだったでしょう？
ウズキャリは、第二新卒の転職について、実績があります。
サービスの利用前には、いろいろな評判が気になるもの。悪評が目に入れば、登録をためらうのは当然です。
でも、大事なのは、内定をとって転職すること・働き続けられる転職先を見つけること、ですよね？
細かいことに気を取られて、内定率・定着率の高いサービスを利用しないなんて、大損害だと思いませんか？
ウズキャリは、完全無料で利用できます。使ってみて気に入らなかったら、退会すればいいだけのことなんです。
極論、どうしてもイヤだったら着信拒否にしちゃうことだってできます。（もちろんおすすめはしませんが…）
今の会社や仕事に、疑問があるんですよね？
もしくは、もう仕事辞めちゃって、今後のことに悩んでるんですよね？
まずは、動きだしてみましょうよ。
ウズキャリ利用のポイント：10のメリット
ウズキャリには、利用のメリットがたーっくさんあります。ここでは厳選10点！メリットをご紹介します。
メリット①：20代専用のサービス
ウズキャリは、20代に特化して就活サポートを行うエージェントです。
- 第二新卒
- 既卒
- 大学中退
- フリーター
- ニート
全てOKですが、中でも「第二新卒」と「既卒」には強みがあります。
第二新卒のあなたは、一度就活を体験済みのはず。とはいえ、
- 新卒の面接との違い
- 退職理由の説明の仕方
- 空白期間の説明の仕方
- 新卒のときとは違う、会社の選び方
など、第二新卒ならではの悩みもあるでしょう。
そこをきっちりサポートくれるのが、ウズキャリの良さなのです。
メリット②：83％以上と高い内定率
転職活動のサポーターを探すにあたって、大事なのはやっぱりコレ…内定率です。
一生懸命に転職活動をして、内定がとれなかったら悲しいですよね。ヤル気も自信も失って、疲れて果ててしまいます。
でもウズキャリを使えば大丈夫。
ウズキャリで就職活動を行った人の、83％以上が１社以上で内定をGETしているんです。
あなたもウズキャリに登録して、新しい内定への一歩踏み出してみませんか？
メリット③：入社後の定着率94％以上
「いくら内定してみても、またすぐ辞めることになったら意味ないよ…」
第二新卒の中には、こんな風に感じる人もいるかもしれません。
でもウズキャリなら大丈夫です。
なぜなら、ウズキャリを利用して就職した人の定着率は、94.7％にもなるからです！
メリット④：無料サポートが無制限
ウズキャリの就活サポートは、すべて無料です！
就活・転職にあたって、どれだけサポートを受けても、料金を請求されることは一切ありません。
- キャリアカウンセリング
- 書類添削
- 面接対策
- 面接フィードバック
- 入社フォロー
- アフターサポート
これらを含めて、ひとり平均20時間。しっかりサポートしてくれます。
担当のキャリアカウンセラーは、あなたに寄り添う相談相手。安心して、ガッツリ相談しちゃってください！
ちなみに、内定までの期間は、
- 早い人でなんと１日！
- 平均で１～２ヶ月
- ゆっくりの人だと半年以上
メリット⑤：キャリアカウンセラーの9割は元既卒・元第二新卒
ウズキャリが、第二新卒にぴったりな理由のひとつがコレ。キャリアカウンセラーの９割が、元既卒・元第二新卒だという事実です。
あなたと同じ経験をもち、同じ辛さを味わったキャリアカウンセラーだからこそ、最適なサポートを提供できるのです。
ウズキャリを使って転職した第二新卒の先輩たちから、
- 気持ちをわかってくれる
- 親身になってくれる
- 本音が話せる
という感想が聞こえてくるのも当然ですね。
メリット⑥：選べるサポート形式
ウズキャリの就活サポートには、２つの形式があります。
- 個別サポート
- 集団対策
です。
あなた自身が、好きな方を選択することができます。
もちろん、どちらも完全無料です。
自分にあったサポートを受けて、スムーズに転職を成功させましょう♪
メリット⑦：企業ごとの面接対策
ウズキャリでは、もちろん面接対策も受けられます。
特徴的なのは、面接対策の内容が、毎回オーダーメイドであること。
- 受ける企業が違えば、対策すべき内容が違う
- 応募する人が違えば、対策すべき内容が違う
ということで、①各企業に関する情報と、②あなたの性格や能力への理解にもとづく、専用の面接対策を用意してくれるのです。
各面接ごとに１～2時間の模擬面接が実施されます。5,000人以上のサポート実績によるノウハウが、たっぷり詰まった模擬面接です。
メリット⑧：ブラック企業は調査済み
第二新卒の不安のひとつ、「転職先がブラック企業だったどうしよう…」。ウズキャリなら、こんな不安はバッチリ解消することができます！
- 労働環境が過酷
- 離職率が高い
- 労働時間が長すぎる
こういったブラック企業は紹介しないのが、ウズキャリのやり方だからです。
他にも、
- 社会保険の有無や雇用形態などを確認
- 実際に企業を訪問して状況を確認
といった工夫で、ブラック企業をあぶりだしています。
定着率が94％と高いことも、ブラック企業を紹介していない証拠といえるでしょう。
メリット⑨：Skypeや電話でも面談OK
ウズキャリのオフィスは、
- 東京
- 大阪
- 名古屋
- 福岡
に設置されています。これらの地域に住む人は、直接会って面談をしてもらうのが◎でしょう。
とはいえ、中には地方に住む人もいるはずです。
「東京まで行くの遠い…。交通費だってバカにならない…。」というあなたのために、ウズキャリでは
- Skype面談
- 電話面談
という仕組みを用意しています。
移動をはぶくことで、効率的に転職活動をすすめることができます。
メリット⑩：入社後までフォローがある
「入社するまで、サポートします」というのが、一般的な転職エージェント。
「入社してからも、しっかりアフターサポートします！」というのが、ウズキャリ。
この違いは、大きいです。
入社後まで見すえたサポートを提供できるのは、ウズキャリ側に自信があるからだと思います。
- ミスマッチの求人に応募させない
- ブラック企業を紹介しない
- ゴリ押しで入社させない
- 本人が納得できる転職をしてもらう
こういった決意がないと、アフターサポートを展開することなんてできないですよね。
ウズキャリへの登録は、とってもカンタン。30秒で終わります。
- ４択の質問が３つ（最終学歴・転職時期・希望勤務地）
- 名前
- 生まれた年
- 連絡先
基本的な質問は、たったこれだけです！入力項目めっちゃ少なくて、超ラクだと思いません？
ぜひ登録して、キャリアカウンセラーと話してみてくださいね。ステキな未来への第一歩になると思いますよ！
ウズキャリ利用のポイント：２つのデメリット
こんな、慎重派のあなたのために…ウズキャリのデメリット、しっかり紹介いたします。
デメリット①30歳になっちゃうと使えない
30代以降のあなたには、とても残念なお知らせです。
ウズキャリのサポート対象は、20代まで限定。30歳になってしまったあなたは、もうサポートを受けられません。
泣いてもわめいても年齢は戻りません。20代のあなた、今だけ使えるオトクなサービスを、ぜひ活用してくださいね。
デメリット②てっとり早く求人情報だけ欲しい人には向かない
ウズキャリの特徴は、丁寧なサポートです。
- ひとりあたり平均20時間をかけて
- カウンセリング、書類添削、面接対策、入社前後のフォローなどを充実させ
- ミスマッチのない転職支援を
行っています。これこそが、高い内定率・定着率のヒミツでもあるわけです。
けれどもこういったサポートは、以下のような人には不向きです。
- 全部自分ひとりでやりたい。人に相談するのは、めんどう
- 転職に自信がある。カウンセラーの手助けは、うっとうしい
- 新卒の就活と第二新卒の転職の違いは、よくわかっている
こういうタイプは、リクナビNEXTなどの転職サイトを使う方が良いでしょう。
ウズキャリは、こんなあなたにおすすめです。
- 疲れている。ひとりで考える気力がない
- 面接がこわい。体力理由の説明の仕方がわからない
- プロのノウハウを知っておきたい
- 最初の仕事がうまくいかず、不安だ。もうブラック企業はイヤだ！
という人は、相談してみてくださいね。
ウズキャリ利用のポイント：活用法３点
ポイント①：まずは使ってみる
なんといっても、まずは使い始めること。実はこれが、何より重要なポイントだったりします。
「ウズキャリね…なんか良さそうだとは思うけど、また今度…」
「転職しようかまだ悩み中だから、とりあえず今日はいいや…」
こうやって、なんとなくチャンスを逃してしまう人の、多いこと多いこと…。
- 今の会社に、疑問がある
- 今の仕事が、自分に向いているのか悩んでいる
- 会社、辞めちゃった
こういう人は、今すぐウズキャリの利用を開始してください。
「悩む」のではなく、「行動」する。「後で」ではなく、「今すぐ」する。
これが、よりよい仕事につくための、一番の処方箋です。
ウズキャリの登録は、たった30秒で完了します。本当にカンタンです。
30秒をおしんでチャンスを逃さないよう、まずは利用を開始しましょう。
※登録すると、直後に電話がかかってくる場合があります。10分程度ざっと状況を聞かれるだけなので、びっくりして着信拒否にしないように気をつけましょうｗ
ポイント②：とりあえず話してみる
第二新卒として動き出すにあたっては、
- 疲れ
- 不安
- 疑問
といった感情が出てくるかもしれません。
でも大丈夫です。登録さえしてしまえば、あとはキャリアカウンセラーが丁寧にリードしてくれます。
とりあえずは、カウンセラーと話をしてみましょう。
- 今の転職市場の状況は、どうか？
- 今の知識やスキルで、使えるものはどれか？
- 自分に向いている仕事は、どんなものか？
- 自分が目指す働き方は、どんなものか？
など、見えてくることがたくさんあるはずです。
ポイント③：できれば本気になってみる
カウンセラーと話してみて、もし気持ちが乗ってきたら…転職活動に「本気で」取り組んでみてください。
ウズキャリのカウンセラーも、ばっちりサポートしてくれるはずです。
- 自分のキャリアについて、真剣に考える
- カウンセラーの意見を丸飲みせず、うまく活用する
この２つを意識するだけでも、今後の仕事生活がガラリと変わると思います。
ウズキャリQ&A
Q１：どんな人でもサポート受けられる？
「ボクなんかが登録したら、きっと迷惑だ…」「こんなスペックじゃ、サポート対象にならないよね…」
こんな風に悩んでしまう人を、時々見かけます。
でも大丈夫。ウズキャリでは、ニートもフリーターも大学中退者も、みーんなサポート対象です。
- 実はバイトすらしたことないんだよね…
- 無職の期間が長くてさ…
- 就活失敗して、そのまま引きこもってた…
- 会社入ったけど、１ヶ月で辞めちゃった…
こんなあなたも、安心して登録してみてください。内定して、入社して、仕事生活が軌道に乗るまで、しっかりサポートしてもらえますよ！
Q２：就活みたいなキツい思い、しなくて済むようにしてくれる？
そこをフォローするために存在するのが、キャリアカウンセラーです！
就活にイヤな思い出がある人こそ、ウズキャリのサポートを受けるべき。
- 選考で失敗しないためのノウハウ伝授
- スケジュール管理や日程調整
など、様々なところで助けてくれます。
Q３：本当の本当にブラック企業を避けられるの？
ブラック企業を見抜くには、とにかく正確な情報が必要です。
ウズキャリなら、ブラック企業を排除するために、きっちり情報収集をしてくれます。
個人が入社前に、会社の情報を入手するのはなかなか難しいもの。
転職サイトからの情報だけで転職先を決めるのは、ちょっとリスキーだったりします。
ブラック企業は絶対にイヤ！という人こそ、ウズキャリを利用するでしょう。
Q４：面談で、怒られたりする？
ウズキャリのキャリアカウンセラーは、第二新卒のサポートの専門家。
- 短期での離職
- 就活の失敗
- 職場の不満
こんなエピソードを持った人をサポートすることこそが、彼らのお仕事なのです。
そしてまた、ウズキャリのカウンセラーは、９割が元既卒・元第二新卒です。つまり、あなたと同じ経験をした人、あなたの気持ちがわかる人、なのです。
もちろん、就活のサポートを行う上で必要があれば、厳しい意見を口にすることもあるでしょう。
でもそれは、あなたの就活を成功させるための行動です。安心して、相談してみてください。
Q５：会社辞めるか悩んでるんだけど…話きいてもらえる？
もちろんOKです！
ウズキャリのホームページにも、明確に、まだ転職すると決めたわけではなくても、サービスに申し込んでよいと書いてあります。
- 今の仕事が、向いていない
- 今の会社が、ブラック企業
という場合は、すぐにでも転職するのがいいでしょう。
しかし、それ以外の場合には、転職するのが良いのか・しない方が良いのか、人によって状況によって違ってきますよね。
そこを、きちんとアドバイスしてくれるのが、ウズキャリのキャリアカウンセラーです。
Q６：無料っていうけど、突然課金されたりしない？
完全無料です。課金は一切ありません。
ウズキャリの運営は、企業からの紹介手数料でなりたっています。
ですからウズキャリとしては、
- ミスマッチを減らして、内定率をあげる
- 良い企業を紹介して、定着率をあげる
こうすることで、転職者側・企業側・ウズキャリ側の３者がwin-win-winになる状況を作らねばならないのです！
というわけで、転職を考える人にとっては、「タダで良いサービスを受けられる」ステキな環境になっています。
Q７：転職活動がんばる気力ないんだけど、助けてくれる？
もちろん助けてもらえます。むしろそういう人こそ、ウズキャリを利用すべきです。
そもそも、
- 転職なんてこわくない
- 情報収集も面接対策も、ひとりでやれる
- 自信がある
- 時間もたっぷりとれる
こんな人には、充実したサポートは必要ないですよね。
第二新卒専門のエージェント、転職のプロがサポートしてくれるのは
- 今の仕事で疲れ果てている
- 会社が忙しくて、転職活動の時間がとれるか不安
- 学歴や職歴に自信がない
- もう失敗したくない
まさにこういう人です。
Q8：ムリヤリ転職させられたりしない？
こんな不安をもつ第二新卒の人もいるかもしれません。
でも、ウズキャリなら大丈夫です。エントリーや入社を強要される心配はありません。
その証拠が、定着率の高さ。無理に転職させているようでは、94.7％なんて定着率は、達成できませんよね。
ウズキャリまとめ：会社に疑問のある20代は登録しておくべき
ウズキャリは
- 第二新卒にぴったり。プロの就活サポート
- フォローはがっつり。１人平均20時間！
- 実績しっかり。83％の内定率！94％の定着率！
- メリットたっぷり。無料で無制限のサポートなど
評判は賛否両論だけど、試してみる価値のあるサービスです。手厚いフォローに守られて、今度こそ働きやすい職場環境を手に入れましょう！
それではまたっ！
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